採用に関する情報をお届けします
特別養護老人ホームむさしの園(従来型)と特別養護老人ホームむさしの園わかば(ユニット型)ではインターンシップを受け付けております♪
「介護の仕事に興味がある」「介護の現場を見てみたい」など・・・
介護の世界に興味のある学生さんお待ちしております。
ぜひ、至福の会をきっかけに介護の世界を探検してみませんか?
たくさんの笑いと感動があなたを待っています!
・半日~2Days
※ご希望の実施期間をお申し込みください
・昼食は法人の給食を提供
※費用は法人が負担します
・法人概要説明
・介護現場の見学 など
※福祉ボランティアによる活動単位取得についてもご相談ください
採用担当:小川(おがわ)まで
☎ 04-2946-7561
✉(ogawa.k@e-musashinoen.com)
LINE(採用担当) からのご連絡も可能です♪
ご希望のお日にちを伺い、日程調整いたします。
コロナなどの感染症予防のため過去1週間の体調について伺わせていただきます。
お気軽にお問い合わせください★
私が介護の仕事に興味を持ったのは、祖母が施設でお世話になっていた際に現場を見る機会が多く、職員方の笑顔に心惹かれたことがきっかけでした。むさしの園を選んだ理由は、実習でお世話になった時に明るく温かい雰囲気で常に笑顔で接している職員の姿が見られ、将来自分が目標としている介護福祉士像に合った職員が多く、「この環境で働いていきたい!」と強く思ったことがきっかけでした。これからも仕事をこなしながら経験を積んでたくさんの知識を身につけ、頑張っていきたいです。
至福の会では新卒職員を大募集中です。
特別養護老人ホームの介護職
「介護の仕事に興味がある」「見学の前に話を聞いてみたい」「色々な職場があって絞り込めない」等々お考えであれば、まずはオンライン説明だけでも参加してみませんか?
採用専用LINE、またはメール(ogawa.k@e-musashinoen.com)
お問合せ後に採用担当者より返信させて頂きます。ご都合の良いお日にち・お時間など候補を3~4つほどお伺いし、オンライン説明に参加できる日程を調整をしたいと思います。オンラインはZOOMを使用しますので、URLを後日お送りします。事業内容や仕事内容、選考のことについて等の質疑応答もできますので、是非お気軽にお問合せください♪
社会福祉法人至福の会
サービス推進課・採用担当
小川華奈
当法人では女性活躍推進法に基づき、女性が就業継続しやすい
雇用環境の整備などを進めていくため、行動計画を策定しています。
情報確認・ダウンロードはコチラをクリック
→ 社会福祉法人至福の会女性の活躍推進に関する行動計画PDF
至福の会では令和6年3月卒の新卒職員を募集しております。
例年ですと施設見学を積極的に開催しておりましたが、現在コロナの影響で見学先を一部制限させていただいております。
Webによる施設見学も受け付けておりますが、まずはどんな施設かをお伝えしたく動画を作成しました♪
職員同士のつながりを大切にしている法人です。興味を持った方はぜひご連絡ください。
【新卒向】
1年のアルバム・・・4月から新社会人!どんな1年になるのかイメージできます。(約4分)
令和6年(2024年)に卒業予定で就活を始める学生に向け、
正職員用の青少年雇用情報シートを作成しました。
ご確認よろしくお願い致します。
情報確認・ダウンロードはコチラをクリック
転職をお考えの方へ法人紹介のyoutube動画を作成いたしました。
ぜひごらんください。
コロナウイルスの影響により、現在一部での施設見学(入居者様エリアの見学は不可)と説明対応を実施しています。
以上の状況から、現在ZOOMによるWEB上にて説明と施設のご案内が可能になっています。応募フォームは下記ご確認ください。
※操作方法が不明の際はお気軽に採用担当までご相談ください♪
04ー2946ー7561
【応募方法】
①LINE公式ページよりお申し込み⇒採用ホームページの「LINEで簡単質問・見学予約」からアクセス!
※PC版・スマホ版により表示形態が異なります、右上付近のLINEマーク・タブをご確認ください。
③LINE公式より登録頂くと、トーク画面下に「Web施設見学」のタブがございます。トークのやり取りをさせて頂き、日時・時間を調整→当日ZOOM上でご対面となります。
※ご利用になるには”ZOOM Cloud Meetings”からインストールが必要になります。
文章でお伝えしてきましたが、なかなか伝らないところもあると思います!
今回は至福の会がよくわかるSNSをご紹介します。
〇Facebook
法人全体のイベントなどや最近の情報をお伝えしております。
〇instagram
デイサービスセンター入曽とひまわり保育園の日々の様子をお伝えしております。
〇youtubeチャンネル
施設のイベントの様子や事業所からのお知らせを紹介しております。
特養むさしの園わかばでは、ユニットケア実現のためユニットケア推進委員会を創設し、毎月”ユニットケア推進会議”を実施しています。
職員同士で話し合いながら日々取り組んでいます♪
10月
・サービス担当者会議での聞き取り内容を24時間シートに反映できているか確認がありました。
・ケアマニュアル「看取り介護」「清掃」について作成に向けた話し合いを行いました。
9月
・24時間シートの活用について話し合いました。
シートを用いることでケアの統一ができることを再確認できました!